아르바이트생도 퇴직금 받을 수 있을까? 수령 조건 준비 팁

아르바이트생도 퇴직금 받을 수 있을까? 몰라서 못 받는 경우 많습니다!

"나는 알바생인데 퇴직금 못 받지 않나요?"
"주말 알바도 퇴직금 받을 수 있어요?"

많은 분들이 아르바이트생은 퇴직금 대상이 아니라고 생각하지만, 사실은 그렇지 않습니다.
근로기준법에 따라 명확한 조건을 충족하면 아르바이트생도 퇴직금 대상이 됩니다!

이 글에서는 퇴직금 수령 조건부터 계산 방법, 실전 팁, 법적 근거, 증거 자료 준비법까지 모두 정리해드릴게요.

 

 

 

아르바이트생도 퇴직금 받을 수 있습니다 (법적 근거 포함)

근로기준법 제34조에 따르면,

“사용자는 근로자가 퇴직하는 경우에는 근로자에게 1년 이상 계속 근로한 경우 퇴직금을 지급해야 한다.”

즉, 아르바이트든 정규직이든 근로기준법상 ‘근로자’에 해당하면 퇴직금 지급 대상입니다.
고용 형태는 상관없습니다!

 

 

 퇴직금 수령 조건 (두 가지 모두 충족해야)

1. 근무기간: 1년 이상
   • 동일한 사업장에서 계속해서 1년 이상 근무해야 합니다.
2. 근무시간: 주 15시간 이상
   • 1주일 평균 15시간 이상 근무해야 퇴직금 지급 대상입니다.

📌 예시

• 주 5일, 하루 3시간씩 일함 = 15시간 → 대상
• 주말 하루 8시간씩 근무 = 주 16시간 → 대상
• 주 3일, 하루 4시간 = 주 12시간 → 비대상

 

👉주휴수당 계산법 바로가기

 

 

 퇴직금 못 받는 경우

• 근무기간이 1년 미만인 경우
• 주간 근무시간이 15시간 미만인 경우
• 수습기간 중 퇴사 (단, 1년 이상 근속 시 수습도 퇴직금 가능)

 

👉주휴수당 못받는경우 신고방법

 

 

 퇴직금 계산 방법 (예시 포함)

퇴직금 계산 공식은 다음과 같습니다.

1일 평균임금 × 30일 × (근속연수 ÷ 12)

 

📌 예시

• 매달 120만 원 받고 주 5일 근무
• 1년 근무 후 퇴사

👉 하루 평균임금 = 약 40,000원
👉 퇴직금 = 40,000 × 30 = 1,200,000원

💡 일반적으로 월급 1개월 치 정도라고 보시면 이해하기 쉬워요!

 

 

고용노동부 퇴직금 계산기 이용하기 

정확한 퇴직금을 계산하고 싶다면 고용노동부 퇴직금 계산기를 이용해보세요.

 

 

👉퇴직금 계산기 바로가기

 

• 월급여, 근무기간, 주당 근무일 수 등을 입력하면 예상 퇴직금을 바로 확인할 수 있어요.
• 복잡한 수식 몰라도 손쉽게 계산 가능합니다.

 

 

퇴직금 청구를 위한 증거자료 준비 팁

계약서가 없더라도 다음과 같은 자료들이 있으면 퇴직금 청구에 유리합니다.

증거자료	설명
급여 입금 내역	통장 거래내역 스크린샷 또는 월급 통장 캡처
출퇴근 기록	타임카드, 출근일지, 시간표 등
카톡/문자	출근 요청 내용, 스케줄 안내 등 캡처
업무사진/영상	매장에서 일하는 모습이 담긴 자료도 활용 가능

💡 이 자료들을 미리 백업해두면 퇴사 후에도 퇴직금 청구가 훨씬 수월합니다.

 

 

 퇴직금 못 받았을 때 대처 방법

사장이 퇴직금을 주지 않으려 할 경우 아래 방법으로 대응하세요.

1. 정중한 요청
   → “근로기준법상 퇴직금 지급 대상입니다. 지급 부탁드립니다.”
2. 근로감독청에 신고
   → 고용노동부 민원신청 에서 온라인으로도 신고 가능
   → 익명 제보도 가능하며, 법률 상담도 무료로 받을 수 있어요.
3. 지연이자 요구 가능
   → 퇴직 후 14일 이내에 지급되지 않으면, 지연이자(연 20% 이내)도 함께 청구 가능!

 

👉고용노동부 민원신청 바로가기

 

 

자주 묻는 질문 (FAQ)

Q. 근로계약서를 안 썼어요. 퇴직금 못 받나요?
A. 계약서 없어도 실제 근무 사실이 입증되면 받을 수 있습니다. (급여 내역, 출근 기록 등)

 

Q. 주말 알바도 퇴직금 받을 수 있나요?
A. 주 15시간 이상이고 1년 이상 근무했다면 YES!

 

Q. 알바 중간에 휴식 기간이 있었는데, 퇴직금 받을 수 있나요?
A. 1년 연속 근무 요건을 충족했다면 OK. 단, 휴식 기간이 길면 불인정될 수도 있어요.

 

 

 알바생도 근로자입니다. 퇴직금은 당연한 권리!

퇴직금은 ‘정규직만 받는 돈’이 아닙니다.
1년 이상, 주 15시간 이상 근무한 아르바이트생도 근로자이자 퇴직금 대상자입니다.
몰라서 못 받지 마시고, 내 권리는 꼭 챙기세요!

 

 

함께보면 도움이 되는 자료 모음

2025년 주휴수당 계산법 신고 방법 총정리

2025년 주휴수당 계산법 신고 방법 총정리

 

주휴수당 못 받는 경우 신고방법 총정리

주휴수당 못 받는 경우 신고방법 총정리

 

연차 발생 기준 수당 계산 연차 휴가 지급 기준

연차 발생 기준 수당 계산 연차 휴가 지급 기준